——丹東市紀檢監察五年工作綜述之四 

　　打鐵必須自身硬。

　　近年來，市紀委監委嚴格按照中央及省紀委要求，不斷強化思想政治建設、業務能力建設、紀律作風建設，著力打造一支忠誠干凈擔當、敢于善于斗爭的高素質干部隊伍，為全市紀檢監察工作高質量發展提供堅強保障。

　　紀檢監察機關是黨的“紀律部隊”，必須在自身建設上當排頭、做表率。市紀委監委領導班子率先垂范，帶頭學習、帶頭調研、帶頭實踐，持續深化理論武裝。始終把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，市紀委常委會堅持第一時間傳達學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，習近平總書記重要講話指示批示精神，以及中央紀委和省紀委、市委最新工作部署。五年來，共召開236次市紀委常委會、65次中心組學習（擴大）會議，自覺武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

　　堅持邊學習、邊調研、邊工作、邊總結，市紀委監委班子成員先后圍繞新時代丹東全面振興、政治生態建設、疫情防控監督、掃黑除惡“打傘破網”、鞏固脫貧攻堅成果等調研課題，帶隊深入基層聽實話、摸實情、解實困，針對發現問題，列出整改清單，謀劃工作思路，推動調研成果切實轉化為務實舉措。

　　“通過聆聽選手們的講述，讓我對黨史和共產黨人初心使命有了更深的理解，也讓我深知作為紀檢監察干部，要立足崗位、勇于擔當、甘于奉獻?！痹谑屑o委舉辦的慶祝中國共產黨成立100周年朗誦、演講比賽活動后，一名紀檢監察干部深有感觸地說。

　　市紀委監委扎實開展“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學習教育，常態化開展紀檢監察系統警示教育，圍繞中國共產黨成立100周年，扎實開展緬懷英烈、征文撰寫、演講比賽等活動，激勵紀檢監察干部對標看齊、爭當先鋒。

　　“這次審查調查業務培訓針對性、指導性都很強，工作中常常困擾我們的一些難題都從老師那兒得到解答，收獲很大?！边@是在市紀委監委舉辦的審查調查專題業務培訓班上，學員們的學習體會。

　　市紀委監委將全員培訓作為加強干部隊伍建設的重要內容，扎實開展“學條規、提能力、促規范”崗位練兵活動，落實“專題培訓、專門測試、專項訓練、專業保障”培訓要求，通過業務輔導、以案代訓、跟案鍛煉、結對幫帶等方式，把業務培訓和實戰練兵相結合，著力解決紀檢監察干部存在的本領恐慌問題。五年來共開展培訓335期、2.3萬余人次，實現培訓內容深化拓展、培訓對象全面覆蓋。

　　“五室100分，二室97分，駐市委辦紀檢監察組98分……”這份成績單，源于市紀委監委開展的模擬案例研討培訓。

　　為提高紀檢監察干部政治素養和履職能力，本著落實“案件質量鞏固提高年”工作的原則，市紀委監委開展了模擬案例研討培訓。通過發放模擬案卷測試題，以“研討—答疑—研討”的形式，促進紀檢監察干部積極自學并參與研討，理論與實踐相結合，不斷增強辦案人員的紀法素養，提升辦案能力。

　　為強化紀檢監察干部的法治思維和證據意識，檢驗、錘煉和提升紀檢監察機關依紀依法履職的能力，市紀委監委還創新開展了“以案釋法、以聽促學”庭審旁聽活動，選取典型違紀違法案件進行庭審旁聽，并在庭審后召開“專案組座談會”，紀檢監察干部在調查取證的“答卷”后，親歷庭審旁聽的“閱卷”過程，并在座談會中總結深化，以此加固“底板”、補齊“短板”，在學法守法用法上得到提升，有效促進紀法貫通、法法銜接。

　　市紀委監委健全內部考核機制，抓好干部選拔任用，優化干部培養選拔和平時考核評價，統籌做好紀委換屆工作，探索推進干部崗位交流，建立年輕干部后備庫人才庫，持續激發干部隊伍活力。

　　“嚴禁私存線索、壓案不查；嚴禁喪失原則，以案謀私；嚴禁濫用職權，違規辦案……”這些規定出自《丹東市紀檢監察干部“十嚴禁”》。

　　市紀委監委嚴格執行監督執紀工作規則和監督執法工作規定，制發《丹東市紀檢監察干部“十嚴禁”》《丹東市紀檢監察干部信訪舉報和問題線索管理辦法》等內部監督管理制度流程，持續規范干部履職用權。聘請20位特約監察員，完善特約監察員制度，拓寬自我監督渠道。

　　堅持刀刃向內。市紀委監委對違紀違法的紀檢監察干部堅決嚴肅查處，堅決清除害群之馬，以最嚴格的約束和監督防止“燈下黑”，五年來，共立案查處紀檢監察干部違紀違法案件36件，處分29人，其中移送司法機關2人，調離崗位2人。

　　建設高素質干部隊伍是推動高質量發展的關鍵，市紀委監委將繼續著力打造讓黨放心、人民信賴的紀檢監察鐵軍，為推進丹東紀檢監察工作高質量發展夯實基礎。記者 景媛媛